W japońskiej tradycji adoptujesz zdolnego menedżera lub aranżujesz, aby ożenił się z twoją córką, aby utrzymać biznes w rodzinie. W przeciwnym razie nie ma szans, abyś utrzymał coś w rodzinie tak długo. To wciąż powszechna praktyka! 98% adopcji w Japonii to dorośli, prawie wszyscy mężczyźni w wieku 20-30 lat, przyjmowani w celu zapewnienia sukcesji biznesowej. Wśród wielu innych, Suzuki i Toyota mają wiele pokoleń adoptowanych zięciów, aby utrzymać swoje rodzinne firmy.