時間、体力、エネルギー、スキル、経験、認知は、誰もが持つ生産手段です パートタイムの本質は、個人の生産手段を使用する権利を売ることであり、会社が購入しているという「力」とは、会社の要件に従って個人の生産手段の「力」を意味します そして働かず自立できる人々の収入源は、基本的に自分の生産手段を売ることで生み出される価値です 簡単な例を挙げると、私はグラフィックデザイナーでもあります。 ある人は会社でフルタイムで働き、年収6,000ドルを得ています。忙しいときはとても忙しく、自由な日は一日も生きていません。 もう1つはフリーランスとして、さまざまな顧客からグラフィックデザインの要望を受け、作品ごとに料金を請求しています 両者が所有する生産手段はグラフィックデザインのスキルです。 前者はデザインスキルを使う権利を販売し、後者は自らのデザインスキルを活かして生み出す直接的な価値成果を販売しています 生産手段の使用権の販売は短期的には安定しているように見えますが、上限があり、企業との関係は深く結ばれているため、長期的には安定しません 生産手段の販売や利用によって生み出される価値は短期的には不安定に見えますが、上限は高く、複数の顧客がいる場合のリスク抵抗力は強くなります では、仕事のない生活に徐々に切り替えたい場合、どうすればいいのでしょうか? 直接辞職しなければならないのですか? 必ずしもそうとは限りませんが、まずは会社の収入構造を変えることから始めることができます 会社では、すべての死亡賃金は個人的な生産手段を使用する権利を売却することになります。 コミッションからの収入は、実際の労働成果を売ることによって得られるものです 会社の収入構造に自分を組み込み、実際の成果に基づいて収入を計算するようにしましょう。 そして、実際の成果を通じて、この部分の所得の割合を増やす努力がなされます。 最後に、固定収入を積極的に減らすことで実際の生産量の交渉力が高まるという自信さえあります 上記の各要素を完全に乗り越えられれば、仕事に行かなくても自立できるはずです